Фонд образовательных проектов «Надежная Смена» является ведущим разработчиком и оператором молодежных и образовательных проектов для школьников, студентов и молодых специалистов в сферах Топливно-энергетического и Минерально-сырьевого комплексов России. С момента своего основания в 2007 году, мы стремимся к развитию и поддержке молодых талантливых специалистов, предоставляя им возможности для профессионального роста и самореализации.
Мы укрепляем наши партнерские отношения с ведущими вузами, которые специализируются на подготовке специалистов по отраслям ТЭК и МСК. Это позволяет нам оказывать поддержку и помощь студентам в их учебе и карьерном развитии, открывая перед ними новые перспективы и возможности для профессионального роста.
Наш Фонд является организатором Международного инженерного чемпионата «CASE-IN», который занимает почетное место в ТОП-15 олимпиад мира. Этот чемпионат стимулирует молодых специалистов к проявлению своих знаний, навыков и творческого потенциала, а также способствует развитию инженерной мысли и инновационных идей.
Мы гордимся нашими партнерскими отношениями с крупнейшими работодателями, такими как «СО ЕЭС», «СУЭК», ПАО «СИБУР Холдинг», «МХК «Еврохим», «ЕВРАЗ», «Т Плюс», «Татнефть», «ФСК ЕЭС», «Росгеология», «Сибирская Генерирующая Компания», «НОВАТЭК» и многие другие. Наша долгосрочная партнерская стратегия позволяет нам предоставлять нашим участникам широкие возможности для трудоустройства и карьерного роста.
Проекты Фонда «Надежная Смена» реализуются при поддержке федеральных и региональных органов власти, таких как Минэнерго России, Минприроды России, Минтруда России, Минобрануки России, Минвостокразвития России, Росмолодежи, Агентства стратегических инициатив, а также платформы «Россия – страна возможностей». Это позволяет нам создавать эффективные и перспективные проекты, ориентированные на потребности современного рынка труда и образования.
Мы приглашаем к сотрудничеству талантливых специалистов, которые разделяют наши ценности и стремятся к профессиональному росту. У нас открыты вакансии для Менеджера по развитию образовательных продуктов и проектов, Event-менеджера по организации молодежных мероприятий (дистанционно), Менеджера по организации молодежных мероприятий (event), Руководителя отдела развития и продаж образовательных продуктов и проектов. Присоединяйтесь к команде «Надежной Смены» и воплотите свои профессиональные амбиции в жизнь! #fondsmena #Молодые_Инженеры
[Ссылка на видео о компании](https://www.youtube.com/watch?v=ipocE7-XIBg)
Москва
4
Москва
- 85000
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Виктор
Я работал на должности Event-менеджера по организации молодежных мероприятий (дистанционно) в Фонде 'Надежная Смена'. Хочу отметить, что компания предлагает конкурентоспособную заработную плату, что было для меня важным фактором. Также радует то, что Фонд активно поддерживает молодых специалистов и предоставляет возможности для профессионального роста.
Одним из негативных моментов, который я заметил во время работы в Фонде 'Надежная Смена', было отсутствие возможности личного общения с коллегами из-за дистанционного формата работы. Иногда это могло создавать некоторые сложности в командной работе и обмене идеями.
За время работы в Фонде 'Надежная Смена' я заметил, что сотрудники довольно много времени проводят в режиме дистанционной работы, что может быть как плюсом, так и минусом в зависимости от предпочтений каждого. Также иногда возникали небольшие задержки в коммуникации, но в целом ситуация была управляема.